{"id":1432,"date":"2022-10-26T11:40:00","date_gmt":"2022-10-26T09:40:00","guid":{"rendered":"https:\/\/lr-revision.se\/solvit\/okategoriserade\/mall-privat-synlighet-copy-copy-copy-copy-copy-copy-copy-copy\/"},"modified":"2023-05-05T09:44:46","modified_gmt":"2023-05-05T07:44:46","slug":"lon-och-formaner-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lr-revision.se\/solvit\/nyhet\/lon-och-formaner-2\/","title":{"rendered":"L\u00f6n och f\u00f6rm\u00e5ner"},"content":{"rendered":"\n
\n
\n

Hur h\u00f6g l\u00f6n b\u00f6r man som f\u00f6retagare ta ut? Kan uttag och f\u00f6rm\u00e5ner vara ett bra alternativ? Och vinner man alltid p\u00e5 att f\u00f6rs\u00f6ka minska sin skatt? Det och m\u00e5nga fler fr\u00e5gor reder vi ut inf\u00f6r \u00e5rsskiftet. Kolla ocks\u00e5 v\u00e5r checklista f\u00f6r l\u00f6n och f\u00f6rm\u00e5ner.<\/em><\/strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n

N\u00e4r man tar ut l\u00f6n fr\u00e5n bolaget betalar man kommunal skatt. Den ligger p\u00e5 mellan ca 29 och 35 procent beroende p\u00e5 var man \u00e4r skriven. Den effektiva skatten blir dock lite l\u00e4gre n\u00e4r man tar h\u00e4nsyn till bl.a. jobbskatteavdrag. Du betalar \u00e4ven statlig skatt p\u00e5 20 procent p\u00e5 den del av den beskattningsbara f\u00f6rv\u00e4rvsinkomsten som \u00f6verstiger 540 700 kronor per \u00e5r f\u00f6r 2022. Den totala skatten \u00f6ver dessa belopp blir d\u00e4rmed mellan 49 och 55 procent.<\/p>\n\n\n\n

L\u00f6nen \u00e4r avdragsgill som kostnad i bolaget men belastas med arbetsgivaravgifter p\u00e5 normalt 31,42 procent som ocks\u00e5 de \u00e4r avdragsgilla och d\u00e4rmed minskar bolagsskatten. Arbetsgivaravgifterna ligger i sin tur till grund f\u00f6r allm\u00e4n pension, sjukpenning, och ers\u00e4ttning vid f\u00f6r\u00e4ldraledighet med mera och ger d\u00e4rmed ocks\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner f\u00f6r dig som anst\u00e4lld.<\/p>\n\n\n\n

Ett s\u00e4tt att f\u00e5 l\u00e4gre skatt \u00e4r att ta utdelning. Den beskattas ocks\u00e5 med 20 procent plus bolagsskatt p\u00e5 20,6 procent men omfattas inte av kommunalskatt eller andra l\u00f6neskatter. Ur de flesta bolag kan \u00e4garna ta en utdelning ur bolaget p\u00e5 187 550 kr utan komplicerade ber\u00e4kningar. F\u00f6r att ta h\u00f6gre utdelning, vilket ofta g\u00e5r, kr\u00e4vs mer komplicerade ber\u00e4kningar oftast av l\u00f6neunderlag. T\u00e4nk p\u00e5 att bolaget m\u00e5ste g\u00e5 med vinst f\u00f6r att \u00e4garna ska kunna f\u00e5 utdelning. Det g\u00e5r ocks\u00e5 bra att spara ett utdelningsutrymme till framtida utdelningar.<\/p>\n\n\n\n

Hur h\u00f6g l\u00f6n man ska ta ut \u00e4r individuellt, men det \u00e4r viktigt att inte bara f\u00f6rs\u00f6ka minska sin skatt utan ocks\u00e5 t\u00e4nka p\u00e5 att f\u00f6r att f\u00e5 grundskyddet med sjukpenning, f\u00f6r\u00e4ldraf\u00f6rs\u00e4kring och allm\u00e4n pension m\u00e5ste du betala skatt. Gr\u00e4nsen f\u00f6r vilka l\u00f6ner som ligger till grund f\u00f6r sjukpenning, f\u00f6r\u00e4ldrapenning och allm\u00e4n pension varierar mellan de olika f\u00f6rm\u00e5nerna men ligger under gr\u00e4nsen f\u00f6r statlig inkomstskatt. Det inneb\u00e4r i sin tur att arbetsgivaravgifter p\u00e5 dessa \u00f6verskjutande delar helt och h\u00e5llet \u00e4r en skatt.<\/p>\n\n\n\n

Upp till brytpunkten f\u00f6r statlig skatt \u00e4r l\u00f6n och f\u00f6rm\u00e5ner ofta att f\u00f6redra framf\u00f6r utdelning eftersom f\u00f6rm\u00e5nerna som f\u00f6ljer med l\u00f6n inte kommer med utdelning. Kan man ta ut en h\u00f6gre l\u00f6n \u00e4r utdelning ofta ett bra alternativ eftersom den totala skatten blir l\u00e4gre. F\u00f6r att kunna ta riktigt h\u00f6g utdelning kan man dock beh\u00f6va ta ut en h\u00f6gre l\u00f6n, dock h\u00f6gst 681 600 kr i kontant l\u00f6n under 2022.<\/p>\n\n\n\n

N\u00e4r du v\u00e4ljer hur du vill g\u00f6ra \u00e4r det viktigaste att fundera \u00f6ver \u00e4r vilken situation i livet du befinner dig i just nu och hur du vill planera f\u00f6r framtiden. Om du till exempel har sm\u00e5 barn kommer du med stor sannolikhet beh\u00f6va vabba. F\u00f6r att f\u00e5 maximal ers\u00e4ttning vid vabb beh\u00f6ver du ta ut en l\u00f6n p\u00e5 39 600 kronor per m\u00e5nad. Om du tar ut en l\u00e4gre l\u00f6n blir ers\u00e4ttningen ocks\u00e5 l\u00e4gre.<\/p>\n\n\n\n

Andra typer av ers\u00e4ttning kan vara olika f\u00f6rm\u00e5ner. Det betyder att bolaget kan st\u00e5 f\u00f6r kostnader du annars haft privat och som du sedan f\u00f6rm\u00e5nsbeskattas f\u00f6r. Ett vanligt exempel \u00e4r bil eller sjukv\u00e5rdsf\u00f6rs\u00e4kring. Det kan vara lockande och i m\u00e5nga fall l\u00f6nsamt b\u00e5de f\u00f6r dig och bolaget, j\u00e4mf\u00f6rt med att ta en h\u00f6gre l\u00f6n och betala f\u00f6rm\u00e5nen privat. Men f\u00f6rm\u00e5ner \u00e4r inte alltid l\u00f6nsamma s\u00e5 det \u00e4r v\u00e4rt att r\u00e4kna p\u00e5 olika scenarier f\u00f6r att se vad som passar just dig. Sedan finns det f\u00f6rm\u00e5ner som \u00e4r avdragsgilla f\u00f6r bolaget och inte skattepliktiga f\u00f6r de anst\u00e4llda, t.ex. personalf\u00f6rm\u00e5ner i form av fika, fri- eller subventionerad motion och privat nyttjande av f\u00f6retagets arbetsredskap (t.ex. arbetsmobiltelefon med ett abonnemang som inneh\u00e5ller fria samtal). Gl\u00f6m inte att bolaget kan ge dig en avdragsgill skattefri present vid ett tillf\u00e4lle n\u00e4r du fyller j\u00e4mnt, det g\u00e4ller alla anst\u00e4llda som fyller j\u00e4mnt. T\u00e4nk p\u00e5 att det finns begr\u00e4nsningar och undantag.<\/p>\n\n\n\n

Checklista f\u00f6r l\u00f6n och f\u00f6rm\u00e5ner:<\/strong><\/p>\n\n\n\n