{"id":2238,"date":"2025-12-04T13:01:38","date_gmt":"2025-12-04T12:01:38","guid":{"rendered":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/?p=2238"},"modified":"2026-02-03T14:13:15","modified_gmt":"2026-02-03T13:13:15","slug":"nya-regler-skatt-famansforetagsdelagare","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/tips\/nya-regler-skatt-famansforetagsdelagare\/","title":{"rendered":"Nya regler f\u00f6r beskattning av f\u00e5mansf\u00f6retagsdel\u00e4gare"},"content":{"rendered":"\n
\n
\n

Riksdagen har beslutat om f\u00f6renklade skatteregler f\u00f6r utdelning och vid f\u00f6rs\u00e4ljning av aktier i f\u00e5mansf\u00f6retag. Reglerna handlar om f\u00f6rdelning av den del av utdelningen respektive k\u00f6peskillingen som ska beskattas som inkomst av kapital och som inkomst av tj\u00e4nst.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

De nya reglerna f\u00e5r fullt genomslag f\u00f6r utdelning som l\u00e4mnas under 2026, dvs deklareras 2027. F\u00f6r utdelning som l\u00e4mnats under 2025 och deklareras under 2026 g\u00e4ller de nuvarande reglerna. Underlaget f\u00f6r utdelning som l\u00e4mnas under 2026 p\u00e5verkas dock av l\u00f6neuttag och l\u00f6neunderlag under 2025.<\/p>\n\n\n\n

Det nya systemet har b\u00e5de vinnare och f\u00f6rlorare j\u00e4mf\u00f6rt med dagens regler. Du kan l\u00e4sa mer om hur man planera f\u00f6r de nya reglerna i artikeln Nya regler f\u00f6r utdelning och reavinst \u2013 s\u00e5 p\u00e5verkas du<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Skatt p\u00e5 utdelning<\/h5>\n\n\n\n

De s\u00e4rskilda reglerna om beskattning av utdelning finns till f\u00f6r att hindra att arbetsinkomster kan omvandlas till l\u00e4gre beskattad utdelning. F\u00f6r den enskilde del\u00e4garen m\u00e5ste man ocks\u00e5 ta h\u00e4nsyn till att l\u00f6neinkomster \u00e4ven ger pensionsr\u00e4tter och r\u00e4tt till sjukpenning, f\u00f6r\u00e4ldrapenning m.m. St\u00f6rst betydelse har d\u00e4rf\u00f6r m\u00f6jligheten till omvandling av arbetsinkomster till kapitalinkomster f\u00f6r personer som betalar statlig inkomstskatt och som ligger \u00f6ver de niv\u00e5er d\u00e4r sociala avgifter ger olika sociala f\u00f6rm\u00e5ner.<\/p>\n\n\n\n

Dagens regler inneh\u00e5ller en f\u00f6renklingsregel och en huvudregel som inneb\u00e4r att underlaget f\u00f6r utdelning som beskattas som inkomst av kapital ber\u00e4knas utifr\u00e5n de l\u00f6ner som f\u00f6retaget betalat ut f\u00f6rutsatt att f\u00f6retagaren sj\u00e4lv tar ut en viss minimil\u00f6n. Dessa ers\u00e4tts nu med en gemensam regel.<\/p>\n\n\n\n

F\u00f6r alla f\u00f6retag inf\u00f6rs ett grundbelopp f\u00f6r utdelning som beskattas som inkomst av kapital. Beloppet \u00e4r p\u00e5 4 inkomstbasbelopp vilket inneb\u00e4r 322 400 kr \u00e5r 2026. Detta inneb\u00e4r en h\u00f6jning, som framf\u00f6r allt kommer de minsta bolagen till del, med ungef\u00e4r 100 000 kr j\u00e4mf\u00f6rt med den nuvarande f\u00f6renklingsregeln. Grundbeloppet kopplas till andelarna i f\u00f6retaget och f\u00f6rdelas obligatoriskt p\u00e5 samtliga andelar. Det inneb\u00e4r att om ett f\u00f6retag \u00e4gs av flera personer f\u00f6rdelas grundbeloppet utifr\u00e5n \u00e4garandel. Om en del\u00e4gare \u00e4ger t.ex. 25 % i ett bolag blir dennes grundbelopp 80 600 kr f\u00f6r utdelning under 2026. En person f\u00e5r inte tillgodor\u00e4kna sig mer \u00e4n ett grundbelopp om denne \u00e4r del\u00e4gare i flera f\u00f6retag.<\/p>\n\n\n\n

Det kommer \u00e4ven i forts\u00e4ttningen att vara m\u00f6jligt att f\u00e5 en h\u00f6gre utdelning som beskattas som kapital baserat p\u00e5 de totala l\u00f6nerna i f\u00f6retaget. Reglerna f\u00f6renk\u00aclas och b\u00e5de f\u00f6rb\u00e4ttras och f\u00f6rs\u00e4mras beroende hur dagens regler sl\u00e5r. Underlaget f\u00f6r kapitalbeskattad utdelning blir fortfarande 50 procent av l\u00f6neunderlaget. Men i st\u00e4llet f\u00f6r kravet att del\u00e4garna ska ta ut en viss \u00e4garl\u00f6n ska varje del\u00e4gare i forts\u00e4ttningen g\u00f6ra ett avdrag med 8 inkomstbasbelopp (644 800 kr 2026) vid ber\u00e4kningen av l\u00f6neunderlaget. Det l\u00f6nebaserade utrymmet kan dock aldrig \u00f6verstiga 50 g\u00e5nger den egna l\u00f6nen. Detta inneb\u00e4r att det spelar mindre roll hur stor l\u00f6n del\u00e4garen tar ut under 2025 vid ber\u00e4kning av utrymmet f\u00f6r framtida utdelning.<\/p>\n\n\n\n

Om tv\u00e5 makar \u00e4r verksamma i f\u00f6retaget ska l\u00f6neutrymmet ber\u00e4knas gemensamt f\u00f6r makarnas andelar och d\u00e4refter f\u00f6rdelas med lika belopp p\u00e5 makarnas andelar i f\u00f6retaget. Reglerna f\u00f6r makar g\u00e4ller ocks\u00e5 sambor med gemensamma barn. \u00c4r det d\u00e4remot sambos utan gemensamma barn ska tv\u00e5 schablonm\u00e4ssiga l\u00f6neavdrag g\u00f6ras. F\u00f6r varje barn som \u00e4r del\u00e4gare och verksamma i f\u00f6retaget ska det i forts\u00e4ttningen ske ett schablonm\u00e4ssigt l\u00f6neavdrag f\u00f6r varje barn.<\/p>\n\n\n\n

L\u00f6nesumman kommer att f\u00f6rdelas ut p\u00e5 samtliga aktier. Detta inneb\u00e4r att samtliga del\u00e4gare i f\u00f6retag kan f\u00e5 del av l\u00f6neunderlaget. Det l\u00f6nebaserade utrymmet f\u00f6r en del\u00e4gare kan beskrivas med formeln 50 procent x (andel av l\u00f6neunderlag – 8 inkomstbasbelopp). J\u00e4mf\u00f6rt med nuvarande regler inneb\u00e4r detta en nackdel f\u00f6r f\u00f6retag d\u00e4r \u00e4garl\u00f6nerna utg\u00f6r en betydande del av l\u00f6neunderlaget. Det nuvarande kravet att en person m\u00e5ste \u00e4ga minst 4 procent av kapitalet i ett bolag tas bort. Detta inneb\u00e4r en v\u00e4sentlig f\u00f6rb\u00e4ttring f\u00f6r del\u00e4gare i t.ex. stora konsultf\u00f6retag d\u00e4r de totala l\u00f6nesummorna \u00e4r h\u00f6ga och antalet del\u00e4gare \u00e4r m\u00e5nga.<\/p>\n\n\n\n

I dagens regler finns en m\u00f6jlighet att ber\u00e4kna utdelningsutrymmet baserat p\u00e5 kapitalunderlag, detta g\u00e4ller andelar som anskaffades senast i b\u00f6rjan av 1990-talet. Dessa regler kommer nu att tas bort successivt under en \u00f6verg\u00e5ngsperiod.<\/p>\n\n\n\n

M\u00e5nga del\u00e4gare tar inte ut utdelning varje \u00e5r. Det kommer \u00e4ven i forts\u00e4ttningen finnas en m\u00f6jlighet att spara utdelning. Men till skillnad fr\u00e5n dagens system kommer det sparade utdelningsutrymmet inte att r\u00e4knas upp med n\u00e5gon r\u00e4nta. Det sker \u00e4ven en r\u00e4nteuppr\u00e4kning p\u00e5 det belopp som en \u00e4gare anskaffat aktierna f\u00f6r (omkostnadsbelopp). Denna r\u00e4nteber\u00e4kning begr\u00e4nsas till r\u00e4nta p\u00e5 omkostnadsbelopp som \u00f6verstiger 100 000 kr.<\/p>\n\n\n\n

Generationsskiften<\/h5>\n\n\n\n

Reglerna om beskattning av inkomst av kapital respektive tj\u00e4nst g\u00e4ller \u00e4ven vid f\u00f6rs\u00e4ljning av aktier i ett f\u00e5mansf\u00f6retag. I dagens regler finns olika tidsfrister som inneb\u00e4r att dessa regler \u00e4ven ska till\u00e4mpas under en fem\u00e5rsperiod. Denna period f\u00f6rkortas fr\u00e5n fem till fyra \u00e5r vilket minskar inl\u00e5sningseffekterna. Detta p\u00e5verkar bland annat tr\u00e4dabolag samt utomst\u00e5enderegeln och best\u00e4mmelserna om samma eller likartad verksamhet.<\/p>\n\n\n\n

Denna f\u00f6r\u00e4ndring tr\u00e4der i kraft den 31\/12 2026. Detta inneb\u00e4r att del\u00e4gare som p\u00e5b\u00f6rjade sin tr\u00e4da 2022 fortsatt har en fem\u00e5rig karenstid och karenstiden upph\u00f6r f\u00f6rst 2027 (samtidigt som aktier som p\u00e5b\u00f6rjade sin tr\u00e4da 2023).<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\n
\n Dela eller skriv ut <\/div>\n
\n \n \n <\/i>\n <\/a>\n <\/span>\n \n \n <\/i>\n <\/a>\n <\/span>\n \n \n <\/i>\n <\/a>\n <\/span>\n \n \n <\/i>\n <\/a>\n <\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/div>\n\n\n
\n
\n \n
<\/div>\n\n\n\n
\n
Prenumerera p\u00e5 nyhetsbrevet<\/a><\/div>\n<\/div>\n <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n<\/div>\n\n\n

 <\/h2>\n<\/p>\n\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Riksdagen har beslutat om f\u00f6renklade skatteregler f\u00f6r utdelning och vid f\u00f6rs\u00e4ljning av aktier i f\u00e5mansf\u00f6retag. Reglerna handlar om f\u00f6rdelning av den del av utdelningen respektive…<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":2239,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[],"class_list":["post-2238","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tips"],"acf":[],"publishpress_future_action":{"enabled":false,"date":"2026-04-12 01:06:02","action":"change-status","newStatus":"draft","terms":[],"taxonomy":"category","extraData":[]},"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2238","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2238"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2238\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2241,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2238\/revisions\/2241"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2239"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2238"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2238"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lr-revision.se\/gorevision\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2238"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}